[VIP第1年] 指数:3
劳保用品安全帽的正确使用：
1.检查安全帽。主要检查帽体是否有裂纹或变形;检查帽内缓冲圈、下颌带是否完好，连接是否牢固;检查是否受过重击;检查是否超过使用期(玻璃钢安全帽使用期为3年半，从出厂之日计算);检查新安全帽是否有生产厂名、生产许可证编号、生产日期等。
2.调整安全帽内衬缓冲圈的大小。直到对头部稍有约束感，但不难受的程度，以不系下颌带低头时安全帽不会脱落为宜;人的头顶与帽体内的空间垂直距离不少于32毫米，以保证头上有足够的缓冲空间，也利于通风，昆明代尔塔劳保用品批发厂。
3.戴正安全帽。不要歪戴安全帽，不要把帽缘戴在后脑。女员工的长头发必须盘在帽内。
4.系好下颌带。下颌带应紧贴下颌，昆明代尔塔劳保用品批发厂，松紧程度以下颌有约束感但不难受为宜。这样可以防止安全帽被大风吹掉、被其他物体碰掉或头部摇摆时掉落，昆明代尔塔劳保用品批发厂。 公司产品安全保障，让您放心。昆明代尔塔劳保用品批发厂
劳保用品工作服的正确穿戴：
正确穿戴工作服，可协调调节体温，保护皮肤，以达到防水、防火、防毒、防热辐射等目的。穿戴工作服是否合理，直接关系着人体的健康。高温环境下工作时，接触热辐射量大，因此，在高温条件下工作时穿着的工作服应尽量采用厚而软的布料。另外，高温下工作出汗多，有些人喜欢上身赤膊，这样会导致热辐射灼伤皮肤，使皮肤热而干，降低散热功能，还容易使身体受伤。因此，高温下工作不但应该穿工作服，而且应当穿比较厚的长袖衣服和长裤。
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劳保用品安全帽对人体头部受外力伤害起保护作用，但当前仍有一些工人甚至管理人员，漠视安全帽的保护功能和正确的使用方法。比如有的包工头为了多赚钱，昧着良心购进假冒伪劣的安全帽给工人用，那些假冒伪劣的安全帽，在高处坠落和物体打击的冲击力面前，往往不堪一击。有些建筑工人缺乏正确使用安全帽的训练，对安全帽的保养和定期更换等知识更是贫乏。比如有的工人为了透气，在安全帽上乱钻孔，根本不知道会因此降低安全帽的抗冲击强度带来的严重后果。有的工人戴的安全帽很旧，使用多年还不更换。大家知道，建筑工地露天作业，因为光照强烈，气温酷热而潮湿，对塑料制造的安全帽影响很大。那些很旧的、极大可能超过两年半有效使用期限的塑料安全帽，抗冲击力的强度极大可能降低，在高处坠落和物体打击的冲击力面前，往往不堪一击。
当今社会，什么**重要，那便是安全与健康**重要，因此云南凯硕在这里提醒大家，劳保用品是企业对员工的人身安全的保障，对于减少职业危害起着相当重要的作用。而劳保手套更是不应分季节而佩戴，忽视劳保手套的重要性，是存在风险的行为。因此，不管是高温、严寒，劳保着装定要规范，尤其是高温酷暑时节更应注意。企业管理者要督促员工增强自我保护意识，提高对劳保用品的认识，不能因为天气炎热,而忽视规范穿戴劳动防护用品。云南凯硕劳保用品公司是专业的劳保用品、安全帽、安全鞋、劳保鞋、劳保服、劳保手套生产厂家，如有需求，可以随时联系呦!昆明哪家卖劳保用品的厂家好？
劳保用品旨在预防，消除或减少工作场所的职业病危害，减少职业病危害对工人健康的损害或影响，从而达到保护工人健康的目的。下面劳保鞋厂家云南凯硕就来介绍一下劳保用品使用的原则。
1、劳保用品可以消除或减轻职业病危害对工人健康的影响，因此，劳保产品应进入穿戴和使用的工作场所，不得用于其他目的。
2、使用劳保用品的基本原则是在确保安全生产的前提下，在不影响正常检查（看、听、摸等）和操作的完成的情况下标准化和使用它们。
3、劳保用品一般在法定期限和营业部门指定的期限内更换，特殊情况只能在人力资源部进行申请，才可更新或调换。
4、使用劳保用品需要实施签名制，同时，工人应规范正确的穿着并接受监督。 真正的质量保证，拒绝虚假。昆明劳保用品哪家厂商好
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劳保用品安全带的正确使用：
1.根据行业性质，工种的需要选择符合特定使用范围的安全带。如架子工、油漆工、电焊工种选用悬挂作业安全带，电工选用围杆作业安全带。
2.使用前检查安全带是否存在以下问题：外表是否有破损痕迹;安全带各种部件是否完好;是否超过使用期限，安全带的使用期限为3-5年，发现异常应提前报废。应注意的是，安全带使用两年后，必须抽检一次;新安全带是否有生产厂名、生产许可编号、生产日期等。
3.安全带应高挂低用，严禁低挂高用。
4.安全带必须挂在牢固可靠的地方，不准打结使用，更不准将挂钩直接挂在安全绳上使用，钩子必须挂在连接环上使用。 昆明代尔塔劳保用品批发厂
云南凯硕经贸有限公司成立于2012-04-18，是一家贸易型的公司。云南凯硕经贸公司致力于为客户提供质量的[ "劳保用品", "安全帽", "劳保手套", "劳保鞋" ]，一切以用户需求为中心,深受广大客户的欢迎。公司从事五金、工具多年，有着创新的设计、强大的技术，还有一批**的专业化的队伍，确保为客户提供质量的产品及服务。公司自成立以来发展迅速，业务不断发展壮大，年营业额度达到1000-2000万元，未来我们将不断进行创新和改进，让企业发展再上新高。
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